工作内容：
1.店内日常事物、人员的管理。
2.遵守公司的各项规定，执行上级指示，完成公司下达的任务。
3.负责管理专柜的日常工作,监督考核导购员的工作表现，及时反映员工动态，并作出有效调整。
4.负责盘点，账簿的管理、员工货品交接是否准确。
5.激发员工的工作热情，调节货场购物气氛。
6.依据本店实际情况执行销售策略。
7.及时提供周围品牌销售情况及公共推广活动(安排员工做市场调研)。
8.详细了解店里的运营情况，给上级一些有效的建议。
9.负责店内货品的补充和调整，以及货品的摆放陈列。
任职要求：
1.两年以上零售连锁行业管理工作经验，具有较强的店务管理经验
2.沟通协调、谈判能力强，事务处理能力，专业知识丰富；
月休6天 入职即缴五险一金 意外险
两班倒 9：30-16:30 15:00-22:00
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